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Connaître son environnement et se positionner en tant qu’elu

Objectifs

  • Connaître le rôle et le fonctionnement de la commune
  • Maîtriser le statut de l’Elu, ses droits, ses devoirs et ses missions
  • Appréhender la communication au sein de la collectivité
  • Se positionner en tant qu’Elu rapport à tous les acteurs
Programme

Environnement de l’Elu

  • Composition du conseil municipal
    • Le Maire, les Adjoints, les Conseillers Municipaux Délégués, les Conseillers Municipaux, et les Elus de l’opposition
    • Election
    • Désignation
  • L’exercice du mandat
    • Le mandat et l’activité professionnelle
    • L’indemnité et les frais
    • La protection fonctionnelle et la formation
  • La mission des Elus
    • Le droit
    • Les devoirs
    • Le Conseil Municipal
    • Règlement intérieur
    • Les commissions municipales et extra-municipales
    • Les pouvoirs spécifiques
      • Le pouvoir de police
      • Police administrative
      • Police judiciaire
      • Police Municipale
      • Prévention
    • Les missions accomplies au nom de l’Etat
      • Officier d’Etat-Civil
      • Organiser les élections

Le positionnement de l’Elu

  • Par rapport au Cabinet
  • Par rapport aux services municipaux : le duo DGS/Maire
  • Un pouvoir hiérarchique
    • Le DGS chef de l’administration ?
    • Au service du projet politique, mais !
    • Le cadre, un rôle de conseil
  • Par rapport aux administrations publiques en particulier avec l’Etat
  • Par rapport aux habitants

La commune et son environnement

  • La commune et ses missions
  • Les « satellites » de la commune
  • Les structures inter-communales et les schémas de mutualisation

Le Plan Communal de sauvegarde

Communication

  • Les bases de la communication politique
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Durée :

2 jours

Public concerné :

Tout Elu de collectivité territoriale.

 

Pré-requis :

Absence de pré-requis. 

Méthodes pédagogiques :

​La formation sera interactive et pratique avec des études de cas. L’éventuel caractère confidentiel des données partagées sera préservé. Classeur ou chemise pédagogique avec supports remis au stagiaire

Modalités :

Formation en présentiel, 10 p maximum par session

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Suivi et évaluation :

Évaluation pendant toute la durée de la formation lors de la réalisation des différents documents.

Evaluation de la satisfaction de la formation par les stagiaires